Business Development - MeM - 276 - 2ème année de Master

L'année de formation

Obligatoire

  • Challenge Inter-Parcours
  • Intelligence Economique et pratiques de la stratégie
  • Supply Chain Management
  • Politiques internationales
  • Stratégie et Responsabilité Sociale des Entreprises
  • Management Interculturel
  • Customer Relationship Management
  • Mission grande entreprise
  • Conférences professionnelles

Optionnel

  • Transformation digitale
  • Management de l’innovation 1

Obligatoire

  • Management de l'innovation 2
  • Marketing planning
  • Gestion d'équipes et leadership
  • Marketing Opérationnel
  • Key Account Management
  • Digital Marketing
  • Conférences professionnelles
  • Développement personnel
  • Voyage d'etude
  • Expériences en entreprise
  • Découverte des pratiques fonctionnelles et sectorielles
  • Vie du Master

Optionnel

  • Mission entreprise / projet
  • Mémoire

Formation année universitaire 2021 - 2022 - sous réserve de modification


Modalités pédagogiques

La formation représente 412 heures d’enseignements, réparties à temps plein entre septembre et juin, selon 2 parcours possibles :

  • En Apprentissage " classique" : les étudiants suivent des cours dits de tronc commun (S3) et de spécialisation (S4), avec une alternance université/entreprise toute l'année. Rythme de l'alternance : 7 semaines à l'université (septembre-octobre) puis 1 semaine à l'université / 3 semaines en entreprise.
  • A l'international en Apprentissage : les étudiants réalisent un séjour académique à l'étranger au S3, puis le S4 en apprentissage (1 semaine de cours de spécialisation à l'université / 3 semaines en entreprise).


Stages et projets tutorés

Les étudiants en formation initiale devront réaliser au second semestre un stage de 5 mois, à la suite de leur retour de leur séjour international.