Management du luxe – 207 - 2ème année de master

L'année de formation

Obligatoire

  • Grands témoins
  • Marques et directeurs Artistiques
  • Economie des marchés du luxe
  • Gestion des produits et collections
  • Business Data Analysis
  • Retail 1
  • Marketing digital
  • Marketing International
  • Gestion financière et Marketing
  • Challenge Inter-Parcours

Obligatoire

  • Luxury Clients
  • Leadership et Team management
  • Retail 2
  • Merchandising
  • Sustainability & fashion behind the scenes
  • Histoire de l'art
  • Luxury business cases
  • Learning expedition
  • Apprentissage ou Expériences en entreprise

Formation année universitaire 2021 - 2022 - sous réserve de modification


Modalités pédagogiques

La formation représente environ 380 heures de cours, réparties entre septembre et mars.

Le parcours s’effectue exclusivement par la voie de l’apprentissage. La formation suivra donc le rythme de l’alternance, qui favorise l’insertion en entreprise avec un rythme 3/5 :
 

  • Septembre à mars : alternance 3 jours entreprise et 2 jours université
  • Avril à août : temps plein entreprise


À l’exception de 2 semaines bloquées : un en septembre pour le Challenge Inter-Parcours et une semaine en février pour le voyage d'étude.
Les étudiants auront à rédiger un livret d’apprentissage pour valider cette expérience professionnelle. Deux versions de ce livret devront être rédigées, une première à la fin du mois de février, puis une seconde à la fin du mois de juin.
Le tuteur universitaire rend visite à ses apprentis dans leur entreprise 2 fois dans l’année.