Modèles décisionnels avancés

Ects : 3
Volume horaire : 21
Coefficient : 3
Compétence à acquérir :
- Etre capable d'utiliser des outils d'aide à la décision dans la gestion pratique des conflits et de proposer des démarches "rationnelles" et "convaincantes" pour leur transformation.

Description du contenu de l'enseignement :
- Théorie des jeux (stratégiques et coopératifs).
- Gestion et transformation des conflits.
- Approche formelle et systémique.

- Gestion et transformation des conflits comme une activité d'aide à la décision.
- Structuration et modélisation d'un problème de décision.
- Rationalité de la gestion des conflits.
- Introduction aux concepts de base liés à la gestion des conflits.
- Définitions formelles, présentation des outils de modélisation.
- Maîtrise des concepts de base de modèles d'aide à la décision.

Enseignant responsable :

  • FRANCOISE FORGES