Devenir designer de management. Inventer le management de demain
Dans un contexte de révolution digitale, de mutations profondes des attentes des collaborateurs, d’émergence d’écosystèmes innovants, de développement de nouveaux modèles d’affaires, les entreprises questionnent leurs pratiques de management. Elles conçoivent de nouvelles façons de travailler ensemble, plus créatives et agiles. Elles mobilisent des experts d’un nouveau type : les inventeurs et les designers du management de demain.
A la rentrée de septembre 2019, l’Université Paris-Dauphine propose un nouveau parcours de 2ème année de Master « Conception et Innovation en Management » pour former ces inventeurs.
Il prépare les futurs managers, responsables RH, consultants, en les dotant d’une véritable culture en management, d’une connaissance fine des grands modèles de management et des méthodes de la conception et de l’innovation (design thinking, méthode DKCP, etc.).
Les étudiants sont très largement acteurs de leur apprentissage, intégrés dans un écosystème riche (Cercle de l’Innovation, Observatoire de l’Innovation Managériale, Observatoire de l’engagement, Lab RH, etc.) avec de nombreux projets concrets en partenariat avec des entreprises. Le parcours intègre dans la réflexion des étudiants et dans leurs missions le rapport entre les collaborateurs et leur travail, leur contexte professionnel, etc. sous l’angle de l’engagement et de l’expérience collaborateur.
Pour plus d’informations, consultez la plaquette Conception et innovation en management.
Une nouvelle session de candidatures est ouverte du 7 au 29 mai 2019, pour postuler rendez-vous sur la page de candidatures.
