Rentree en Licence le 14/09/2017Rentree en Licence le 14/09/2017

Management des processus de production de biens et services - 266 - 2ème année de master

L'année de formation

Obligatoire

  • Communication et langues

    Communication et langues

    Compétence à acquérir :
    Présentation en réunion et devant un public/ Rédaction de CV et lettre de motivation/ Compréhension et lecture de l’anglais

    Description du contenu de l'enseignement :
    Insertion professionnelle/ Communication en milieu professionnel / Anglais (TOEIC)
    Maîtriser les codes de la communication en milieu professionnel/ Comprendre et lire des textes en anglais

  • Modélisation, Simulation et Optimisation des systèmes complexes

    Modélisation, Simulation et Optimisation des systèmes complexes

    Ects : 6
    Compétence à acquérir :
    Modélisation de problèmes décisionnels en management industriel et logistique/Résolution de problèmes décisionnels en management industriel et logistique

    Description du contenu de l'enseignement :
    Programmation linéaire/ Programmation linéaire mixte et en nombre entiers/ Programmation Multi-Objectifs/Méthodes d’aide à la décision multicritère/ Simulation de Monte-Carlo/ Simulation à événements discrets
    Maîtriser les formalismes de modélisation appliqués à la résolution de problématiques industrielles et logistique/ Maitriser les bases des méthodes d’optimisation en univers certain/ Maitriser les bases des techniques de simulation en environnement aléatoire

  • Management de la performance

    Management de la performance

    Ects : 6
    Compétence à acquérir :
    Calcul du coût de revient d’un produit/Mesure de rentabilité d’un projet/ Suivi budgétaire d’une activité/Gestion de la trésorerie

    Description du contenu de l'enseignement :
    Contrôle de gestion industriel/ Finance d’entreprise
    Maîtriser les processus budgétaires/ Maîtriser les méthodes de calcul des coûts de revient /Assurer le pilotage économique d’une activité industrielle/ Maîtriser les outils d’analyse financière

  • Management des systèmes d'information

    Management des systèmes d'information

    Ects : 9
    Compétence à acquérir :
    Modélisation des processus métier/ Expression des besoins fonctionnels/ Traduction des besoins fonctionnels en spécifications techniques/Maîtrise des principales transactions SAP appliquées à la gestion de la production/-Programmation VBA et usage des fonctions avancées sur Excel

    Description du contenu de l'enseignement :
    Management des systèmes d’information/ Systèmes de gestion intégrée (SAP/ERPSim)/ Algorithmique et Excel avancé
    Comprendre le lien entre système d’information, système de décision et système opérant/Maîtriser les formalismes de modélisation des processus utilisés en management des systèmes d’information/ -Maîtriser les principales transactions SAP utilisées en gestion de la production/Maîtriser les fonctions avancées d’Excel et la programmation VBA

  • Management et organisation

    Management et organisation

    Ects : 9
    Compétence à acquérir :
    Maîtrise des méthodes appliquées à l’analyse psycho-sociale/ Développement d’aptitudes à l’accompagnement du changement organisationnel dans les entreprises/ Réalisation d’un diagnostic stratégique/Conceptions et mise en œuvre de la stratégie/ -Pilotage de projet

    Description du contenu de l'enseignement :
    Approche sociologique des organisations/ Management stratégique/Management de projet
    Comprendre les enjeux des interactions sociales au sein des organisations/ Concevoir et mettre en œuvre un processus de changement organisationnel/ Adopter une vision globale et stratégique de l’entreprise/Maîtriser les aspects organisationnels et techniques de la gestion de projet

  • Pilotage opérationnel des flux

    Pilotage opérationnel des flux

Obligatoire

  • Projet Professionnel

    Projet Professionnel

    Ects : 6
    Compétence à acquérir :
    Responsabilité, autonomie et rigueur/ Acquisitions de savoir-faire spécifiques à un secteur d’activité/ Opérationnalisation de savoir-faire théoriques

    Description du contenu de l'enseignement :
    Mission d’apprentissage (étudiants en apprentissage)/Stage en entreprise (étudiants en formation initiale)
    Mettre en pratique les enseignements théoriques/ Comprendre les enjeux et contraintes associées à un secteur d’activité/ Acquérir de nouveaux savoir-faire spécifiques à un secteur d’activité/Saisir les codes comportementaux en milieu professionnel

  • L'écho du terrain

    L'écho du terrain

    Compétence à acquérir :
    Connaissances sectorielles/ Connaissances fonctionnelles

    Description du contenu de l'enseignement :
    Industrie 4.0/ Optimisation des systèmes logistiques et industriels/Performance achat/ Conseil en management industriel et logistique
    Découvrir les enjeux et nouvelles évolutions des métiers en lien avec le management industriel et logistique/Développer son réseau professionnel

  • Innovation et marketing opérationnel

    Innovation et marketing opérationnel

    Ects : 6
    Compétence à acquérir :
    Déploiement et animation d’un processus d’innovation basé sur les principes du design thinking/ Décryptage des enjeux business des nouveaux modèles d’affaire/ Maîtrise des méthodes quantitatives appliquées au marketing opérationnel

    Description du contenu de l'enseignement :
    Management de l’innovation/ Nouveaux business models/ Marketing opérationnel
    Saisir les fondements théorique et pratique des méthodes de conception innovante/ Comprendre les enjeux associés aux nouvelles formes de modèles d’affaire/ Maîtriser les outils du marketing opérationnel

  • Management de la chaîne logistique

    Management de la chaîne logistique

    Ects : 9
    Compétence à acquérir :
    Conception de schémas directeurs logistiques/ Modélisation et cartographie des processus supply chain/ Conception et optimisation des entrepôts/-Optimisation du transport

    Description du contenu de l'enseignement :
    Conception et optimisation des réseaux logistiques/ Conception et optimisation des entrepôts/Collaboration et partage d’information dans les chaînes logistiques/Gestion du transport et optimisation des tournées
    Maîtriser les arbitrages économiques en conception et pilotage des chaînes logistiques/Saisir l’interdépendance des décisions tactiques en management de la chaîne logistique/ Définir une stratégie supply chain et comprendre ses implications opérationnelles

  • Gestion de la production

    Gestion de la production

    Ects : 9
    Compétence à acquérir :
    Dimensionnement et paramétrage des systèmes de production en flux tiré/ -Optimisation des stocks/Ordonnancement de la production

    Description du contenu de l'enseignement :
    Prévision de la demande et planification industrielle/ Gestion des approvisionnements et des stocks/Lean manufacturing et production en flux tiré/ Management de la qualité/ Ordonnancement de la production
    Comprendre les avantages et limites des principaux modèles de gestion des flux/ Maîtriser les techniques et méthodes de planification industrielle/ Maîtriser le paramétrage des politiques de gestion des stocks

Formation année universitaire 2020 - 2021 - sous réserve de modification


Modalités pédagogiques

Le parcours représente 360 heures de cours, réparties entre septembre et fin mai.

La formation suivra le rythme de l'alternance, de la manière suivante :

  • Septembre : cours à l'université,
  • Octobre à avril : 2 jours à l'université, 3 jours en entreprise,
  • Fin avril à fin août : temps plein en entreprise.

Un voyage d’études d’une semaine à l’international est organisé par un groupe d’étudiants mi-mai.
Cette formation offre la possibilité aux étudiants de passer le TOEIC.


Stages et projets tutorés

Les étudiants du parcours en formation initiale devront réaliser un stage d'une durée minimale de 6 mois, à effectuer entre les mois de mai et octobre.

En formation initiale, les étudiants étrangers primo-entrants ont la possibilité d’effectuer un stage alterné.