Les objectifs de la formation
Ce parcours forme aux métiers du conseil, de l’intervention et de l’accompagnement du changement. Pluridisciplinaire, il emprunte aux sciences de gestion et au management, à la psychosociologie et à la sociologie, pour proposer aux étudiants des démarches et des outils de diagnostic, d’intervention et de formation. Résolument centré sur la professionnalisation des étudiants, il s’appuie sur des méthodes pédagogiques actives et diversifiées.
Les objectifs de la formation :
- Concevoir des dispositifs d’accompagnement et d’interventions tenant compte des dimensions sociales, managériales et organisationnelles du changement
- Intégrer l’analyse de la commande et de la demande dans l’intervention
- Savoir réaliser un audit des situations de travail.
- Mobiliser la formation comme composante à part entière des stratégies de changement
- Analyser les discours dans l’entreprise et les appréhender comme des outils de diagnostic, de pilotage et de communication
En intégrant ce Master, vous rejoignez également l’Université PSL. Classée parmi les 50 premières universités mondiales (THE, QS), PSL offre des formations graduées d’excellence, aux niveaux Master et Doctorat, qui s’appuient sur les forces scientifiques de tous ses établissements-composantes. Le diplôme est préparé à Dauphine - PSL et délivré par l’Université PSL.
- Régime(s) d'études
- Formation initiale
- Alternance
- Langue(s)
- Français et Anglais
- Crédits ECTS
- 60 crédits
- Stage
-
24 semaines
Pas de stage en alternance
- Capacité d'accueil
- 25
- Type de diplôme
- Diplôme de grand établissement conférant le grade de Master
- Année universitaire
Contacts
Marc GLADY
Maitre de conférences
Responsable du parcours
Monica VIALARET
Assistante de formation
Et après Dauphine ?
Durée moyenne de recherche d'emploi
Taux net d’emploi
Salaire médian